こんにちは、
ストーリー戦略コンサルタントの芝蘭友です！

今週もはじまりましたね。
はりきっていきましょう！

先日から人を指導する立場にある人が
もっているといいよね、
という条件をお伝えしています。

あなたが講師だったり、
コンサルタントである場合には
ぜひ参考にしてください。

今日は要件の３つ目です。

できるコンサルタントは、

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きわどい質問を投げてくる
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という特徴があります。

逆に言えば、
きわどい質問を投げてくる人は、

たとえコンサルタントと名乗っていなくても、
その要件を満たしている！

と私は考えています。

では、きわどい質問とは何か？

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相手が気づいていない可能性を
「目覚めさせる」質問
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です。

本来、質問はわからないことを
確認するためにするものです。

ただ、その質問が次の質問への
ステップであるべきなのです。

質問がうまい人にあるもの、
それは何か？

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精度の高い「仮説」
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です。

その仮説を検証したいために、
質問がでてくる！

というのがもっともレベルが高い
質問だと思っています。

あなたもコンサルタントで
なくても日々、質問のやりとりがあるはず。

ぜひお客さんが新しい可能性に
目覚めるような質問をしてあげてください！

相手に興味をもっていれば、
質問はあふれ出てくるはずです。

レベルの高い質問は、

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・好奇心

・本質を見る目

・仮説を描く力
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がないと上手く機能しません。

ぜひ今週は何気なくしている質問を
意識して使ってみてくださいね。

今日もすばらしい一日を！